Aufbau eines Managementsystems

Überblick

Ein Managementsystem ist ein Bündel von Regeln und Werten zum Lenken von komplexen sozialen Systemen wie Unternehmen. Der Begriff Managementsystem bezieht sich auf die Geschäftsprozesse und umfasst im Grunde die Zieldefinition, die Durchsetzung der Maßnahmen zur Zielerreichung sowie die Erfolgskontrolle. Ein derartiger Mechanismus bildet eine hervorragende Grundlage, um beispielsweise Aspekte des QMS, UMS und ASMS zu integrieren. Der entscheidende Vorteil ist, dass je nach den Forderungen der Anspruchsgruppe und dem unternehmensindividuellen Zielsystem verschiedene Dimensionen in höchstunterschiedlicher Breite und Tiefe im Managementsystem berücksichtigt werden können, ohne das Konzept zu verändern. Die kontinuierliche Verbesserung der Unternehmensleistungen ist in einem Managementsystem institutionalisiert.

Vorteile

• Kommunikation und sichere Erfüllung von Regeln und Standards
• Transparenz nach innen und außen
• Komplexitätsbewältigung
• Perfekte Vorbereitung für QMS, UMS, EFQM usw.
• Kontinuierlicher Verbesserungsprozess

Vorgehensweise

Der Aufbau eines Managementsystems ist ein tief greifender Eingriff in die Unternehmensorganisation. Doch mit Blick auf das zu erwartende Ergebnis lohnt sich der Einsatz. Die Schritte zu einem prozessorientierten Managementsystem sind die Prozessaufnahme, die Prozessgestaltung und die Integration der Anforderungen in die Prozesse.

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Nutzerkreis

Ein Managementsystem eignet sich besonders für Unternehmen, die einen drastischen Anstieg an anspruchsvollen Führungsaufgaben erfahren.

Preis und Einsatzdauer

Eine Schätzung ist in Anbetracht der großen Unterschiede zwischen den einzelnen Organisationen nicht möglich.

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